Trabalhador, tem CERTEZA de que está pagando o INSS? Saiba como CONSULTAR para confirmar!

Pagar o INSS todos os meses corretamente pode garantir não só a aposentadoria, mas também o recebimento de auxílios.

Garantir que as contribuições ao Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) estão sendo devidamente pagas é uma responsabilidade crucial para todo trabalhador.

Essas contribuições não apenas garantem o acesso a benefícios essenciais, como aposentadoria e auxílio-doença, mas também representam uma segurança para o futuro.

Infelizmente, não é incomum que algumas empresas negligenciem o repasse desses valores, configurando o que é considerado um crime previdenciário.

Diante disso, é necessário que os trabalhadores saibam como monitorar e verificar se suas contribuições estão sendo realizadas corretamente, para evitar surpresas desagradáveis no futuro.

Você anda pagando o INSS corretamente? Veja como descobrir!
Você anda pagando o INSS corretamente? Veja como descobrir! / Crédito: @jeanedeoliveirafotografia / pronatecnologia.com.br

Pagar o INSS todo mês é obrigatório? Por que?

Sim, o pagamento mensal das contribuições ao INSS é obrigatório para todos os trabalhadores formais no Brasil.

Essa obrigação se deve pela necessidade de garantir o acesso aos diversos benefícios oferecidos pelo sistema previdenciário, como a aposentadoria, o auxílio-doença e o auxílio-maternidade.

As contribuições são descontadas diretamente do salário do trabalhador e repassadas ao INSS pela empresa empregadora, então o trabalhador não precisa ativamente se preocupar com isso.

A obrigatoriedade desse pagamento acontece porque o sistema previdenciário funciona como uma rede de proteção social, em que cada contribuição conta para garantir a segurança financeira futura de milhões de brasileiros.

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E se eu não pagar o INSS mensalmente?

A falta de pagamento das contribuições previdenciárias por parte da empresa empregadora é considerada um crime previdenciário, de acordo com o artigo 168 do Código Penal Brasileiro.

Esse crime ocorre quando a empresa retém as contribuições descontadas dos salários dos funcionários, mas não as repassa ao INSS. Ou seja, ela fica com o dinheiro que seria da Previdência Social.

Essa prática é extremamente prejudicial ao trabalhador, pois compromete seu direito a benefícios essenciais, como aposentadoria e auxílio-doença.

Imagine o cenário: você se acidenta e precisa de um auxílio, mas não pode receber porque não contribuiu, mesmo achando que sim.

Além de ser um crime, a ausência de repasse dessas contribuições pode levar a sérios problemas para o trabalhador, que pode enfrentar dificuldades em acessar sua aposentadoria no futuro.

Caso o trabalhador descubra que suas contribuições não estão sendo corretamente repassadas, ele deve tentar resolver a situação diretamente com a empresa e, se necessário, pode recorrer à orientação jurídica para garantir que seus direitos sejam respeitados.

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Como sei que estou contribuindo corretamente?

Verificar se as contribuições ao INSS estão sendo pagas corretamente é um passo importante para garantir a segurança previdenciária. Felizmente, existem várias formas de realizar essa verificação.

Uma das opções é comparecer a uma agência do INSS, levando documentos pessoais como identidade, CPF e número do PIS. Lá, o trabalhador pode solicitar um extrato de pagamento das contribuições.

Além disso, essa não é a única maneira de acompanhar as contribuições. A seguir, veja um passo a passo de como verificar se você está contribuindo corretamente utilizando o site Meu INSS:

  1. Acesse o site ou aplicativo Meu INSS.
  2. Faça login utilizando suas credenciais do Gov.br.
  3. No menu principal, selecione a opção “Extrato de Contribuição (CNIS)”.
  4. Verifique o histórico de contribuições listadas, conferindo se todas as parcelas foram devidamente repassadas.
  5. Se identificar qualquer irregularidade, entre em contato com o departamento responsável na sua empresa para solicitar esclarecimentos.

Caso haja alguma inconsistência nos pagamentos, você tomar medidas imediatas para corrigir a situação, garantindo assim que seus direitos previdenciários sejam mantidos e respeitados.

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